Я Ип на УСНО 15%. Приняла работницу, которая через 15 дней ушла в декрет. ФСС отказал в возмещении выплат по беременности и родам, на основании , что не доказан факт работы сотрудницы и исполнение ею прописанных обязанностей (что можно исполнить за две недели? Она принята на должность коммерческого директора - подготовка и подписание договоров, логистика, работа с поставщиками и покупателями) Можно состряпать договор задним числом о намерениях с покупателем(Фактически была договоренность в это время, но у покупателя небыло денюшек, поэтому подписали только месяц спустя Подаю жалобу в вышестоящие инстанции и в суд. До вынесения решения суда и принятия решения вышестоящей инстанции: как отразить произведенные выплаты в книге ДИР? Нужно ли с этих сумм платить НДФЛ, ПФР.ФСС по БиР и травматизму?. Если решение не в мою пользу? Платить НДФЛ и все остальное? А в расходы не брать?