расчет пособий по беременности и родам и по уходу за ребенком

Добрый день!
Пункт 1 ст. 14 255-ФЗ предусматривает возможность использовать для расчета не 2 года, непосредственно предшествующие наступлению страхового случая, а другие годы. Условие такое: заменить можно год или годы, если в нем или в них был отпуск по беременности и родам или отпуск по уходу за ребенком.

Предположим, у Вас такая ситуация:
2005 – обычный год
2006 – обычный год
2007 – отпуск по беременности и родам
2008 – отпуск по беременности и родам, отпуск по уходу до 1,5 лет
2009 – отпуск по уходу до 1,5 лет
2010 – отпуск по уходу до 1,5 лет
В этом случае для расчета могут быть использованы 2005 и 2006 годы. Для этого надо написать заявление. Убедитесь, что при расчете исходя из этих годов, средний заработок окажется больше, чем при использовании 2007 и 2008 годов, а также 2009 и 2010 годов.

Другой вариант:
2006 – обычный год
2007 – обычный год
2008 – отпуск по беременности и родам, отпуск по уходу до 1,5 лет
2009 – отпуск по уходу до 1,5 лет, в этом году этот отпуск (оплачиваемый за счет ФСС) закончился
2010 – отпуск по уходу с 1,5 до 3х лет.
Вот тут появляется неопределенность. Я думаю, что с точки зрения ФСС и закона 255-ФЗ отпуск по уходу – это отпуск по уходу до 1,5 лет. Поэтому если в году нет отпуска по уходу до 1,5 лет, но есть отпуск по уходу с 1,5 до 3х лет, то такой год должен учитываться при расчете и заменить его нельзя. Однако быть уверенной в такой позиции я не могу. Лучший выход – Вам или Вашему бухгалтеру связаться с отделением ФСС и выяснить этот вопрос. Если все обстоит именно так, то заменить Вы можете только 2009 год, вместо него можно использовать 2007 год. Для этого опять же понадобиться написать заявление. Если же в ФСС скажут, что заменить можно и год, в котором был отпуск по уходу с 1,5 до 3 лет, то для расчета можно взять 2006 и 2007 годы.

Словом, ответ зависит от того, в каких годах у Вас были отпуска по беременности и по уходу до 1,5 лет.