Опять про отпускные

[Аноним]

Подскажите, пожалуйста, за период нахождения в отпуске по уходу за ребенком и декретном отпуске начисляются отпускные?Сотрудница работает с 01.02.07 по 08.10.09 в этот период был дектрет с 04.02.08 по 22.06.09 и отуск по уходу за ребенком с 01.04.09 до 13.09.09,и ежегодный отпуск с 14.09.09 до 08.10.09.Сколько дней оплачиваемого отпуска положено?28+28+2,33*2 или 28+28+2.33*7?Или вообще какой то другой расчет?
Первый раз с таким сталкиваюсь. HELP!

[ZiKker]

в этот период был дектрет с 04.02.08 по 22.06.09

Полтора года?
Декрет - кухонное название Отпуска по беременности и родам.
Разделите точно, когда Отпуск по беременности, когда Отпуск по уходу.

[Аноним]

ой, с 04.02.08 по 22.06.08 отпуск по беременности и родам
с 01.04.09 по 13.09.09 по уходу за ребенком до 1.5 лет

[ZiKker]

А с 23.06.08 по 31.03.09 - что?
В общем так: Отпуск по уходу исключается, Отпуск по беременности и Ежегодный - входит.
При указанных данных получается 2 г 2 мес 26 дн = 2 г 3 мес.
Положено: 27 * 28 / 12 = 67 дней.
Использовано: 25 дней.
Итого компенсации: 42 дня

[Аноним]

Спасибо.
Т.е. время пребывания в ежегодном оплачиваемом отпуске(26дней) все равно учитываются для начисления компенсации(2.33 дня)?

[Аноним]

А начисленная сумма за отпуск по беременности и родам включается в расчет среднего заработка?

[GSokolov]

время пребывания в ежегодном оплачиваемом отпуске(26дней) все равно учитываются для начисления компенсации

А начисленная сумма за отпуск по беременности и родам включается в расчет среднего заработка?

Нет, как и дни этого отпуска.

[Аноним]

А если она не хочет компенсацию за отпуск,а хочет отгулять положенные дни с выплатой отпускных среднемесячный зарабток все равно будет считаться за 12 кал.мес,предшествующих отпуску?Т.е зп за 2007 год вообще не будет учитываться и никак не повляет на расчет среднего заработка?