×
×
+ Ответить в теме
Показано с 1 по 10 из 10
  1. #1
    Аноним
    Гость

    Зарплата Гендира - порядок повышения. Попадает ли под сделку с заинтересованностью?

    Гендир является участником ООО - 25% доля.
    1. Нужно ли для увеличения его зарплаты проводить ОСУ с вопросом " Внесение изменений в условия трудового договора с гендиром"?
    2. Не является ли случайно это сделкой с заинтересованностью?
    Поделиться с друзьями

  2. #2
    Клерк Аватар для ZZZhanna
    Регистрация
    13.11.2005
    Адрес
    СПб
    Сообщений
    46,615
    Цитата Сообщение от Аноним Посмотреть сообщение
    Нужно ли для увеличения его зарплаты проводить ОСУ
    а что по этому поводу написано в Уставе организации?
    Для нас главное - подвести итоги... Пока итоги не подвели нас. ©

  3. #3
    Аноним
    Гость
    Цитата Сообщение от ZZZhanna Посмотреть сообщение
    а что по этому поводу написано в Уставе организации?
    Избрание ЕИО в компетенции ОСУ.

    Совета директоров конечно нет.

  4. #4
    Клерк Аватар для ZZZhanna
    Регистрация
    13.11.2005
    Адрес
    СПб
    Сообщений
    46,615
    Цитата Сообщение от Аноним Посмотреть сообщение
    Избрание ЕИО в компетенции ОСУ.
    о про то, кто должен заключить трудовой договор с директором, что-нибудь написано?
    Для нас главное - подвести итоги... Пока итоги не подвели нас. ©

  5. #5
    Аноним
    Гость
    Ну конечно, тот, кому собрание поручит.
    Как в законе.
    Но это на заключение.
    А сейчас дир увеличил себе зарплату и считает, что никакого ОСУ не нужно.

  6. #6
    Клерк Аватар для Старый ворчун
    Регистрация
    27.03.2002
    Сообщений
    12,611
    Цитата Сообщение от Аноним Посмотреть сообщение
    Ну конечно, тот, кому собрание поручит.
    Как в законе.
    Но это на заключение.
    А сейчас дир увеличил себе зарплату и считает, что никакого ОСУ не нужно.

    Аноним, а кто ты в этой запутине?
    ... поскольку вышеизложенное в свете вышеуказанного влечет нижеследующее по отношению к поименованному...

  7. #7
    Аноним
    Гость
    Цитата Сообщение от Аноним Посмотреть сообщение
    А сейчас дир увеличил себе зарплату и считает, что никакого ОСУ не нужно.
    может быть просто проиндексировал?

  8. #8
    вопрос интересный и запутнанный. Я бы придерживалась безопасного способа, а именно, все увеличение (в т.ч. индексация) только св соответствии с ЛНА и уставом, обязательным подписанием допника к ТД.

  9. #9
    Аноним
    Гость
    Доник то понятно.
    А вот собрание участников на тему изменения условий ТД с директором проводить?
    И по заинтересованности как быть, если он сам один из участников. Он не головует получается или под заинтересованность этот вопрос не попадает?

  10. #10
    Клерк Аватар для ZZZhanna
    Регистрация
    13.11.2005
    Адрес
    СПб
    Сообщений
    46,615
    я повторю выше заданный вопрос:

    Цитата Сообщение от Старый ворчун Посмотреть сообщение
    Аноним, а кто ты в этой запутине?
    Для нас главное - подвести итоги... Пока итоги не подвели нас. ©

+ Ответить в теме

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)

Ваши права

  • Вы можете создавать новые темы
  • Вы можете отвечать в темах
  • Вы не можете прикреплять вложения
  • Вы не можете редактировать свои сообщения
  •