Должно ли быть начисление районного коэффициента на зарплату за простой в период забастовки (по причине не выплаты зарплаты) или вынужденного простоя по вине работодателя.
Должно ли быть начисление районного коэффициента на зарплату за простой в период забастовки (по причине не выплаты зарплаты) или вынужденного простоя по вине работодателя.
Да. Положение об особенностях порядка исчисления средней заработной платы (Утверждено Постановлением Правительства РФ от 11 апреля 2003 г. N 213):
2. Для расчета среднего заработка учитываются все предусмотренные системой оплаты труда виды выплат, применяемые в соответствующей организации независимо от источников этих выплат, к которым относятся:
....
л) выплаты, связанные с условиями труда, в том числе выплаты, обусловленные районным регулированием оплаты труда (в виде коэффициентов и процентных надбавок к заработной плате)..
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)