Здравствуйте!
Ситуация: сотрудница уволена еще в конце 2015 года, сейчас пришла с просьбой восстановить трудовую, говорит, что потеряла.
После увольнения от нас официально нигде не работала.
На руках у меня осталась ксерокопия ее трудовой книжки.
Могу ли я на основании этого ксерокса восстановить ей книжку?
И вопрос второй: если восстанавливать, то должна ли я перечислять должности, места работы, даты приема и увольнений?
Спасибо.