×
×
+ Ответить в теме
Показано с 1 по 2 из 2
  1. #1
    МаргушкаМММ
    Гость

    оплата переработки

    Оклад 4690 руб. График работы 3/3, в день 13 часов. В договоре указан оклад, 15% уральские и переработка. Сколько должны платить за переработку. Подскажите, пожалуйста, как должна начисляться переработка? Сколько я должна получать хотя бы по минимуму?
    Поделиться с друзьями

  2. #2
    Клерк
    Регистрация
    19.04.2012
    Адрес
    Столица
    Сообщений
    2,954
    Переработка рассчитывается и оплачивается по окончании учетного периода. Это будут часы сверхурочной работы. Они являются разницей между нормой времени по производственному календарю (ПМ №588н) и отработанными часами по Вашему графику работы. Надо знать продолжительность учетного периода, это может быть месяц, квартал, год...
    Например, если Вы в июле отработали 16 смен по 13 часов, то это будет 208 часов. По производственному календарю в июле 184 часа. Переработка 208-184=24 часа.
    Если учетный период - месяц, то по окончании этого месяца Вам должны будут оплатить эти 24 часа как сверхурочные, 2 часа в полуторном, 22 в двойном размере.
    Итак, за июль Вам должны начислить 4690*1,15=5393,5 руб. зарплата за норму времени +
    сверхурочные.
    5393,5/184=29,31 - стоимость одного часа. 29,31*1,5*2=87,93 за 2 часа.
    29,31*2*22=1289,64 за 22 часа. Всего сверхурочные 1289,64+87,93=1377,57
    Если учетный период больше месяца, например, квартал или год, то каждый месяц Вам должны начислять 5393,5 руб, а сверхурочные посчитать и начислить по окончании учетного периода. На руки же Вы должны получить 5393,5-НДФЛ - 4692,36. Это и будет минимум, если, конечно, месяц отработан полностью.

+ Ответить в теме

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)

Ваши права

  • Вы можете создавать новые темы
  • Вы можете отвечать в темах
  • Вы не можете прикреплять вложения
  • Вы не можете редактировать свои сообщения
  •