Коллеги, поделитесь опытом, пожалуйста. Как вы подсчитываете количество календарных дней, приходящихся на отработанные дни, в неполных месяцах расчетного периода?
Пример: 01.02.08 - 08.02.08 - рабочие дни;
11.02.08 - 21.02.08 - б/л;
с 26.02.08 - отпуск.
1 вариант:считаем отработанные дни 01.02.08 - 08.02.08 - 8 дней;
22.02.08 - 1 день или 3(+23.02 +24.02) или как?
итого на рабочие дни приходится 8+1(2 или 3)=9(10 или 11).
2 вариант: сначала считаем нерабочие дни 11.02.08 - 21.02.08 - 11 дней,
26.02.08 - 29.02.08 - 4 дня,
значит на рабочие дни приходится 29-11-4=14.
Вопрос: к каким дням - отработанным или неотработанным - приплюсовывать выходные дни?
Второй вариант расчета проще для понимания, но возникает крайний случай: у работника был отпуск с 03.09.07 по 30.09.07 (01.09, 02.09 -суббота, воскресенье). Считаем календарные дни, приходящиеся на отработанные: 30 - 28 = 2 дня ??!
Если учесть, что коэффициент 29,4 получен: (365-12 праздников)/12, т.е. выходные дни включаются в среднемесячное количество дней, то это правильно??