Без заголовка

Вот сижу и думаю- ну что со мной не так? ну почему я так не люблю свою работу?

Комментарии:
Страница 1 из 2
1 2  >
Может пора менять место работы? Три года прошло?
как же ты ее не любишь?? если ты каждый день до ночи там сидишь и еще в выходные))))
Может пора менять место работы? Три года прошло?
три года будет в сентябре. А что три года- это какя-то заветная цифра?
как же ты ее не любишь?? если ты каждый день до ночи там сидишь и еще в выходные))))
вот потому и не люблю- задолбала она меня
Есть такое наблюдение, что в основной массе работа к третьему году надоедает. Т.е в первый год ты осваиваешься, изучаешь что-то новое, во второй работаешь на всю катушку, а в третий уже нет ничего нового и тебе она надоедает. И тут надо либоискать какие-то дополнительные плюсы, чтобы оставаться, либо менять место работы
Ну нового то у меня дохрена- обязаности меняются каждый год.
Просто устала я... Хочу побыть домохозяйкой
Хочу побыть домохозяйкой
Так все в твоих руках. И не только
Хочу побыть домохозяйкой
Так все в твоих руках. И не только
А кто меня содержать будет?
Оченьбыстро надоест. Я смогла просидеть дома (вернее, работать дома) около полугода.
Оченьбыстро надоест. Я смогла просидеть дома (вернее, работать дома) около полугода.
может и надоест- я же не знаю, я ни разу не пробовала. У меня и отпуска то толком никогда не было
А кто меня содержать будет?
Муж.
Надо поменять немного режим работы, что бы появилось время на отдых, на личные дела и т.д. Сидеть до поздна и по выходным столь продолжителньое время - небезопасно для психики. Сама это проходила - отработав три с половиной года практически без выходных, без праздников, с отпуском 2 недели, и до 23.00 каждый день - в один прекрасный момент поняла ,что больше сил нет. И что самое интересное, пересмотрев режим работы, результат хуже не стал. А наоборот, стала работать лучше, появился и креатив в работе и качество улучшилось. Вот так.
А кто меня содержать будет?
Муж.
Да, от него дождешься. Он мне, гад, даже права отказывается покупать.
Надо поменять немного режим работы, что бы появилось время на отдых, на личные дела и т.д. Сидеть до поздна и по выходным столь продолжителньое время - небезопасно для психики. Сама это проходила - отработав три с половиной года практически без выходных, без праздников, с отпуском 2 недели, и до 23.00 каждый день - в один прекрасный момент поняла ,что больше сил нет. И что самое интересное, пересмотрев режим работы, результат хуже не стал. А наоборот, стала работать лучше, появился и креатив в работе и качество улучшилось. Вот так.
дык не получается. только все сделаешь и думаешь "вот сейчас пойду домой" как приходит начальник и наваливает еще работы. Вчера например звонок в 20:00 "ты еще на работе? отправь письмо"
В общем "посади 7 розовых кустов и познай самое себя"
Поговори с руководителем, он же, наверное, вменяемый. И отучай постепенно народ, что тебя можно без проблем застать в офисе в 20:00. Как пример - купи билет в театр на 19.00 и уходи смотреть спектакль. На утро придешь и обнаружишь ,что ничего без тебя не развалилось. Или купи абонемент, например, в бассейн часов на 19.00 - 20.00 и походи месяц. Ты будешь, возможно, удивлена, что ты не настолько не заменимая, как тебе это сейчас кажется. Зато под эту сурдинку сможешь скинуть часть текучки на помощника, если таковой у тебя есть, а сама переключиться на более серьезные дела. Хотя, давать подобные советы дело не благодарное, т.к. я не знаю твоей работы ит .д.
Поговори с руководителем, он же, наверное, вменяемый. И отучай постепенно народ, что тебя можно без проблем застать в офисе в 20:00. Как пример - купи билет в театр на 19.00 и уходи смотреть спектакль. На утро придешь и обнаружишь ,что ничего без тебя не развалилось. Или купи абонемент, например, в бассейн часов на 19.00 - 20.00 и походи месяц. Ты будешь, возможно, удивлена, что ты не настолько не заменимая, как тебе это сейчас кажется. Зато под эту сурдинку сможешь скинуть часть текучки на помощника, если таковой у тебя есть, а сама переключиться на более серьезные дела. Хотя, давать подобные советы дело не благодарное, т.к. я не знаю твоей работы ит .д.
Ох, если бы все так легко решалось: дело в том, что я ни хрена ни не заменимая.
руководство у нас меняется от проекта к проекту
Подчиненые уже и так завалены по самое "не хочу"- их просто по человечески жалко
А абонимент в бассейн и билеты в театр в нашей компании не считаются уважительной причиной.
Большую часть года у нас официальная 55 часовая рабочая неделя, причем руководство воспринимает эту цифру как минимум.
А как же ст.91 ТК РФ, где написано, что "нормальная продолжительность рабочего времени не может превышать 40 часов в неделю"?
А как же ст.91 ТК РФ, где написано, что "нормальная продолжительность рабочего времени не может превышать 40 часов в неделю"?
А наше руководство это не е...ет, а на наши возражения говорят "вы сами неэфективно работаете, а если вас что-то не устраивает, то где дверь вы знаете"
а если вас что-то не устраивает
Тогда получается, что тебя все устраивает, раз ты не уходишь.
а если вас что-то не устраивает
Тогда получается, что тебя все устраивает, раз ты не уходишь.
ну получается, что так
Только устраивает и люблю- это несколько разные вещи
А какой у Вас профиль деятельности?
Только устраивает и люблю- это несколько разные вещи
Согласна. И какой выход?
Слушай, я до этого в РУСАУДИТЕ работала, в дочерней компании (занималась иной работой). У нас у аудиторов был более менее нормированный день, случалось, конечно, что задерживались и по выходным выходили, но не так как ты пишешь.
Наверное, надо Вашему руководству штат сотрудников немного увеличить
открываю тайну для тех кто не знает)) zyfка в Эрнст энд Янг работает )
А как же ст.91 ТК РФ, где написано, что "нормальная продолжительность рабочего времени не может превышать 40 часов в неделю"?
А интересно где нибудь написано, в каких именно компаниях она "ну прям не может" и "не превышает"?
А наше руководство это не е...ет, а на наши возражения говорят "вы сами неэфективно работаете, а если вас что-то не устраивает, то где дверь вы знаете"
это просто возмутительно! Ситуация несколько знакомая для нашей фирмы, только тебе наоборот все говорят, какой ты замечательный прежде чем навалить лишнюю работу на выходные или ближе к ночи.
Из-за того, что они Э&Я, они себе позволяют такое отношение с подчинеными. Уверена, ты себе запросто найдешь работу без потери в деньгах и с гораздо лучшим графиком работы.
Ой, Танюш, найду, конечно, только очень уж в декрет хочется, а новая работа не даст этого сделать еще 1-2 года.
только очень уж в декрет хочется
Супер!!!! представляешь какие декретные тебе эти капиталисты должны?! Или скажут опять мало ли что в ТК написано?
Страница 1 из 2
1 2  >
 

Подтвердите удаление записи