Нужно ли указывать уволенных сотрудников в РСВ?
Заполнение расчета по страховым взносам не всегда простая и понятная процедура. Федеральная налоговая служба дает в таких случаях свои разъяснения, например письмом № БС-4-11/23628@ от 05.12.2018 об отражении данных по уволенным сотрудникам в отчете РСВ.
Итак, нужно ли указывать уволенных сотрудников в РСВ?
Раздел 3 РСВ заполняется плательщиками страховых взносов на всех застрахованных лиц за последние три месяца расчетного периода, в пользу которых в отчетном периоде начислены выплаты и иные вознаграждения в рамках трудовых отношений и гражданско-правовых договоров, предметом которых является выполнение работ, оказание услуг.
Итак, нужно ли указывать уволенных сотрудников в РСВ?
Раздел 3 РСВ заполняется плательщиками страховых взносов на всех застрахованных лиц за последние три месяца расчетного периода, в пользу которых в отчетном периоде начислены выплаты и иные вознаграждения в рамках трудовых отношений и гражданско-правовых договоров, предметом которых является выполнение работ, оказание услуг.
То есть, в случае, если в последние три месяца отчетного периода за который представляется расчет начислялись выплаты и иные вознаграждения в рамках трудовых отношений и гражданско-правовых договоров в том числе в пользу уволенных физлиц (лиц, с которыми ГПХ были расторгнуты) в предыдущем отчетном периоде, то сведения о них включаются в состав раздела 3 представляемого расчета,
— пояснили специалисты ФНС.
— пояснили специалисты ФНС.
Редактировано: 21 декабря 2018
