Минтруд «разденет» сотрудников: синяки и царапины – под строгий учет

Добрый день, уважаемые коллеги.
Минтруд продолжает заботиться о нас. Я уже неоднократно говорил, что эта забота является удушающей. Кроме того, по моему мнению, этой заботой Минтруд оправдывает существование своей многочисленной армии сотрудников и дает возможность некоторым коммерческим организациям наживаться на ровном месте.

Читать далее...→

Как платить деньги за труд, а не за хождение на работу

Добрый день, коллеги.

Обычно я пишу статьи по безопасности, по оптимизации налогов, по налоговым проверкам, по обзору налогового законодательства. Крайне редко я касаюсь трудового законодательства. Мой подход очень простой: это организация моя, и я стараюсь соблюдать Трудовой кодекс, но правила устанавливаю я. Я так считаю.

Читать далее...→